LES 10 SAVOIR êTRE CLéS DU «BON» AGENT SPORTIF

Les dispositions de la loi n° 2010-626 du 9 juin 2010 et du décret n°2011- 686 du 16 juin 2011 encadrent la profession d’agent sportif.

Pour exercer la profession d’agent sportif en France, toute discipline sportive confondue, il convient d’obtenir une licence spécifique. En effet, le Comité National Olympique Sportif Français (CNOSF) est chargé chaque année d’organiser un examen permettant son obtention. Cet examen est composé de deux sessions : 

  • Un examen général portant sur les connaissances juridico-sportives des candidats,

  • Un examen spécifique portant sur les règlements fédéraux de la discipline concernée.

Ce double-examen, relativement complexe car nécessitant l’apprentissage d’un vaste programme juridique, permet aux institutions sportives de procéder à une sélection accrue des candidats dans un milieu extrêmement concurrentiel. 

Le succès du premier examen permet l’admissibilité à la seconde épreuve alors organisée par la fédération de la discipline concernée. 

 

1 / PATIENCE

Garder son calme de façon constante quelque soit la situation ou l’interlocuteur,
tout en persévérant dans ses missions jusqu’à atteindre son objectif sans se décourager.

2 / POLYVALENCE

Accomplir des tâches diverses dans des domaines et contextes variés.

3 / EFFICACITÉ

Réaliser son travail selon les attentes exprimées de temps, de quantité ou de qualité.

4 / ORGANISATION

Préparer son travail de façon à satisfaire les exigences de qualité, d’efficacité et d’échéancier.

5 / PERSÉVÉRANCE

Fournir l’effort nécessaire et indispensable afin de terminer et de réussir le travail demandé.

6 / AUDACE

Introduire des idées, des pratiques et des ressources inhabituelles pour
la réalisation de sa mission, de ses projets et/ou celui de ses clients.

7 / INTÉGRITÉ

Réaliser son travail sans vouloir tromper, abuser, léser ou blesser les autres.

8 / ESPRIT D’ÉQUIPE

Travailler avec les autres de manière solidaire et bienveillante
en contribuant au travail de l’équipe par ses idées et son investissement.

9 / COMMUNICATION

Utiliser un style, un ton et une terminologie qui vous ressemblent.
Rester vous-même !

10 / RESPECT

Donner de la valeur et respecter les personnes avec qui vous travaillez
et celles pour qui vous travaillez.

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